Mestrado ou Doutoramento em Ciências da Documentação, História ou áreas afins;
4 pts
Experiência profissional na aplicação das normas de descrição ISAD (G) e ISAAR (CPF);
4 pts
Experiência profissional na gestão de serviço de empréstimo, incluindo empréstimo interbibliotecário;
4 pts
Conhecimentos avançados dos instrumentos nacionais de classificação e avaliação de arquivo;
4 pts
Conhecimentos na área da Biblioteconomia e Gestão de Repositórios;
Entrevista
4 pts
Comportamento (Com) (avalia o comportamento do/a candidato/a em termos de análise, planeamento e organização; trabalho em equipa; cumprimento de prazos; gestão de múltiplos projetos e autonomia).
4 pts
Demonstração de motivação para o exercício das funções (Mtv) (avalia as razões da candidatura, as expectativas e a forma de encarar a mudança e a capacidade para reconhecer o seu papel na concretização dos objetivos do posto de trabalho a que se candidata).
4 pts
Conhecimentos específicos para a função (CeF)(avalia a evidência de conhecimentos técnicos necessários à exigência do posto de trabalho nomeadamente através de questões relacionadas com atividades idênticas ou relacionadas com o lugar a que se candidata, bem como a qualidade dos conhecimentos adquiridos através do exercício de funções que tenha desempenhado).
4 pts
Capacidade de comunicação (Ccom) (coerência e clareza discursiva, riqueza vocabular, capacidade de compreensão e interpretação das questões colocadas) e de relacionamento interpessoal.
4 pts
Criatividade, versatilidade e capacidade de iniciativa (Cvci)(avalia a criatividade e capacidade para propor e executar trabalhos de sua iniciativa e a originalidade e qualidade dessas iniciativas. Avalia a capacidade para tratar áreas de trabalho para além das habituais).